Dagelijkse pipeline opvolging

Gebruik de pipeline als werkvoorraad. Begin bij kandidaten die wachten op actie, daarna gesprekken en aanbiedingen, en sluit af met nieuwe instroom.

Dagelijkse routine

1. Controleer notificaties en open taken.
2. Filter op fases waar actie nodig is.
3. Werk notities en stagewijzigingen direct bij.
4. Plan follow-up voor kandidaten of klanten.
5. Sluit matches af die niet meer actief zijn.

Teamafspraken

Spreek af welke fase eigenaar is van welke actie. Daardoor weten collega’s of een kandidaat nog gescreend moet worden, bij de klant ligt of wacht op feedback.